组长岗位职责

时间：2024-06-20 10:47:39 岗位职责我要投稿

组长岗位职责

　　在日新月异的现代社会中，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编收集整理的组长岗位职责，希望对大家有所帮助。

组长岗位职责

组长岗位职责1

　　1）计划并提高对顾客的关怀，从容处理顾客工作人员价格和跟踪服务的相关事宜

　　2）协助解决客户投诉及纠纷

　　3车间活动/事务

　　1）评估车间分析对体现车间实际情况的结果进行短期控制，并使用正确的`方法解决问题

　　2）制定人员使用和车间设备计划，合理安排工作，确保车间应达成的利润率

　　3）对技工在工作中的问题和对特殊工具/设备使用提供帮助

　　4）在正常工作进度中负责车间的全面质量管理

　　5）按照既定政策流程严格监督车间运作情况，排除安全隐患，确保车间运作符合安全规范

组长岗位职责2

　　1、组织本年级组任课教师学习大纲，领会教学要求，明确本年级教学目标，制定学期教学计划，安排教学进度。

　　2、在个人备课基础上，定时间、定内容开展备课组活动。

　　3、备课组内开展相互听课，互相交流，切磋教法，每学期听本备课组老师课不少于两节。

　　4、经常交流、分析学生学习情况，研究、指导学生学法，改进教法。

　　5、组织备课组内教师制定期中、期末复习计划，考后做好质量分析，提出改进意见和弥补学生知识缺陷的措施。

　　6、备课组活动情况及时向教研组长汇报，定时向年级组长反馈学生信息，开展活动做好记录，学期结束时做好。

组长岗位职责3

　　1．根据学校工作计划，从本年级实际出发，拟定本年级工作计划。指导班主任制订学期班级工作计划，并督促检查班主任的各项工作。

　　2．组织本年级教师学习党的路线、方针、政策，带领全年级教师认真学习教育理论，钻研课程标准，努力提高教师的教育教学水平和师德修养。

　　3．全面关心本年级学生的思想、品德、学习成绩和心理素质的健康发展。定期召开班主任会议和学生干部会议，分析全年级学生的'思想动态，有针对性的做好学生的思想政治工作。

　　4．搞好本年级学生的常规管理，协助处理本年级学生中的重大突发事件。

　　5．定期召开本年级教师座谈会，研究本组近期各项工作，努力完成工作目标。

　　6．定期召开本年级学生座谈会，及时了解学生的要求。关心本年级的后进生情况，积极配合班主任做好后进生的转化工作。

　　7．配合学校办好家长学校，组织和召集年级学生家长会，努力争取家长和社会对年级工作的支持。主持本年级的各种会议和活动。

　　8．在每月最后一周将本组教师的教学常规资料收齐，上交教导处检查。

组长岗位职责4

　　一、以身作则，言传身教，起好带头作用。主动关心组内教师的思想、工作、生活和健康；深入教学实践，善于调查研究，及时处理工作中的问题，工作作风过硬。

　　二、认真制定好每学期的各项工作计划，提出工作的奋斗目标和切实措施，有创造性地开展班组的'各项工作。

　　三、严格要求并监督教师的一日活动情况，按一日安排有序进行各项活动，以游戏为主，克服“小学化”倾向。

　　四、负责协商、调配临时课程，处理园内发生的一般事项；负责安排好教师值班、值日工作，记好安全日志。

　　五、负责园内的节日庆祝，半日开放活动等工作，并做好一切准备工作。

　　六、负责园本教研活动，负责教师周计划、日计划、环境创设、活动材料投放、一日活动开展等的检查工作。

组长岗位职责5

　　1、适时精准进行纳税申报、优惠政策申请、税收筹划等工作，保证公司税金计算的精准性、适时性，保障公司税务利益；

　　2、负责公司税务会计核算工作，凭证、报表的编制，每月按时抄报税、发票开具、认证的管理及相关涉税事项；

　　3、负责各项统计报表及工商年度报表的报送，以及和税务机关、银行、工商局联系事宜；

　　4、针对公司内各类业务的`税收筹划及风险规避提出合理化看法，并对各类业务交易中涉及税务问题进行分析，并提出实在的引导看法；

　　5、上级领导交办的其他工作。

组长岗位职责6

　　一、工作指标

　　1、生产计划完成率

　　2、装配合格率

　　3、人员流失率

　　4、停线时间

　　5、每人每小时的产量

　　二、工作职责

　　1、每天早上开早会，确认出勤情况，总结昨天的工作，安排今天的工作，说明注意事项；

　　2、每天检查机械设备、治工具的`状况，填写检查表；变更事项的确认

　　3、监督、指导员工按照作业标准进行作业，对不合理的作业提出改进建议；

　　4、检查现场5S，填写检查表；

　　5、确认材料、零部件的数量、状态是否正确；

　　6、每天上午和下午下班前上上司报告生产状况，提出自己的看法和意见；

　　7、根据实际情况填写生产看板；

　　8、品质和异常的情报收集和反馈

　　9、异常发生的时候对策、处理

　　安全——跟上司（安全专员）联络，接受指示。品质——首先指示本工序对策，防止向下工序流出不良品，就异常发生的事实迅速联络上司和检查部等。设备——联络设备负责人说明状况，耗时较长时报告上司采取适当的处置。停止时间中——时间可能长达20分钟以上时，组织员工学习、开会、或者对不良品返工处置等，短时间（20分钟以下）的停止时，指示组员进行现场清扫、整理、整顿等活动。

　　10、下班前检查设备是否关闭、治工具是否摆放到原位，填写检查表

　　11、定期进行员工培训与指导

　　12、每周、每月进行工作汇总，写工作总结

　　13、新员工的培训与指导

　　14、生产异常处理

组长岗位职责7

　　1、负责车缝生产技术指导，班组人员的工作安排、调配与管理;

　　2、合理安排流水线车位工序，优化工序及工价;

　　3、负责缝制质量控制和自检，严格按照生产制单要求作业，确保缝制质量;

　　4、负责带领班组人员完成生产任务目标和质量目标;

　　5、不断提高班组技能，降低次品的产生率，控制返修;

组长岗位职责8

　　校工会在学校党总支和上级工会领导下开展工作，其职责和任务是：

　　一、贯彻上级和学校党总支有关文件、批示精神，围绕学校中心、重点工作，制订工会学期工作计划并组织实施，组织和指导各工会小组开展工作。

　　二、承担教代会工作机构的职责，督促全面实行校务公开工作，健全各项民主管理制度，参与审议学校重大决策，督促学校行政落实教代会的各项决议。

　　三、协助学校党总支抓好教职工的思想教育工作，积极开展社会主义劳动竞赛和评先评优活动。

　　四、积极发挥工会组织作为党联系群众的桥梁、纽带作用，认真履行工会职能，经常深入到教职工中听取群众的意见和要求，关心教职工的工作、学习和生活，协助学校行政处理好教职工在工作、学习和生

　　活上遇到的困难和问题，做好教职工的集体福利工作，维护教职工的合法权益。

　　五、组织好教职工的文化、技术学习和文体娱乐活动，办好“教工之家”，丰富教职工的课余文化活动，活跃校园文化生活。

　　六、做好工会的组织建设工作，加强工会干部的政治理论学习和业务学习，搞好工会干部的教育、培训工作，提高工会干部的思想政治素质和工作业务能力。

　　七、抓好工会的财、物管理工作，按照财务制度，收好、管好、用好工会经费。做好工会的文书、档案工作和有关报表、资料的填写、上报、归档工作。完成学校党总支和上级工会交办的其他任务。

　　工会小组长在学校党总支和学校工会主席(副主席)的领导下开展工作，其职责是：

　　一、经常了解本小组教职工的思想、工作、学习、生活等各方面的情况，协助党总支书记、党支部书记做好教职工的思想政治工作，搞好本小组内教职工的团结。

　　二、协助党组织教育、引导本小组教职工积极开展社会主义劳动竞赛活动，搞好本小组的创先评优工作。

　　三、组织本小组教职工开展生活互相活动，负责讨论困难补助、发放福利劳保用品、探视慰问年老体弱和伤病住院教职工的工作。注意发挥女教职工的作用，关心女教职工的工作和生活。协助做好计划生育工作。

　　四、动员带领本小组教职工积极参加学校和工会组织的.各项活动，组织本小组的教职工文化、体育、娱乐活动，丰富教职工的课余文化生活。

　　五、经常征求和听取教职工对学校和工会工作的意见、建议和要求，及时反映教职工关注的热点和难点问题，维护教职工的合法权益，为学校领导的正确决策提供依据。

　　六、积极参加工会委员会召开的有关会议，认真贯彻落实会议精神。

组长岗位职责9

　　(一)家长工作

　　1、在园领导的指导下，全面负责幼儿园家教指导工作;制定幼儿园家教工作的规划、计划、活动方案;总结本园家教工作情况。

　　2、幼儿园根据《幼儿园工作规程》，成立幼儿园家长委员会，建立幼儿园与家长联系制度，密切家庭和社会，取得良好的整体效应。

　　3、通过家委会例会制度，定期召开家长委员会会议，帮助家长了解幼儿园的工作计划和要求，协助幼儿园工作;及时反映家长对幼儿园工作的意见和建议。

　　4、开展幼儿园家教指导研讨活动，提高指导人员的理论水平、服务意识和指导能力。

　　5、督促和协助班主任教师通过多种形式开展家长工作，加强与家长的联系，有效地提高教育的质量。

　　班主任需要配合工作内容：

　　(1)开学初，年级组长根据幼儿年龄特点及家长需要，安排好一学期年级组家长学校具体工作，提出相应的要求，使年级组家长工作井然有序。

　　(2)年级组长在开学前组织召开新生家长会，帮助家长了解幼儿园基本情况、幼儿一日作息时间及相应的要求。

　　(3)做好家长咨询活动，利用幼儿离园及周五家长咨询日等，解答家长育儿的困惑，每月做好一篇家长咨询记录。

　　(4)定期召开期初、期末家长会介绍本学期保教工作，并听取家长意见，介绍育儿经验，宣传家教知识方法。

　　(5)每学期开展两次父母老师活动，充分利用班级家长资源，实现家园合作。

　　(6)利用家园联系手册、家园联系栏等定期与家长取得联系，及时反映孩子在幼儿园的表现，了解家长的意见和建议，共同探讨有针对性的教育方法，取得家园一致的.教育效果。

　　(7)认真做好各项活动签到等工作，并协助做好家长工作过程性资料收集。

　　6、每年度开展一次家长问卷调查和家长满意度的测评。

　　7、做好家教资料的收集和归档，配合园领导做好教师家教指导工作的考核。

　　(二)早教工作

　　1、制定年度计划、撰写年度总结

　　2、制定早教活动各项方案

　　3、采集社区内0—3岁婴幼儿信息

　　4、每次早教指导活动前做好各项准备工作(包括人员安排、环境创设、资料准备、宣传工作等)

　　5、参与每次早教指导活动并做好相关记录和协调工作

　　6、整理每次早教指导活动之后的各项资料

　　7、向教育署上传每年参与早教婴幼儿信息

　　(三)社区工作

　　1、每学年写好工作计划和小结

　　2、做好社区与幼儿园之间的联系。

　　3、组织社区参与幼儿园工作以及幼儿园参与社区工作。

　　4、及时做好每次社区与幼儿园的共建活动的文案记录及照片收集。

组长岗位职责10

　　1安排好车间生产，做到计划均衡，按指令单生产

　　2对本车间各岗位工作合理安排，并对各工作管理点严格控制

　　3督促车间员工执行各项制度和规定，培训知道员工，不断提高管理水平

　　4做好各项记录及质量信息资料汇编

　　5督促员工做好工具设备原料的维护报关卫生安全，确保场地设施设备整洁

组长岗位职责11

　　1、执行生产计划，合理控制生产进度，确保产品供应。

　　2、本车间人员的组织、调动、安排、培训、指挥与监督。

　　3、对车间环境、卫生、5S、安全等进行控制。

　　4、检查、监督生产员工按工艺要求及质量标准进行生产。

　　5、负责本车间员工的月度考核。

　　6、不合格品的上报处理。

　　7、执行首检、巡检制度，确保产品质量。

　　8、领用及清场环节相关物料、半成品的整理和确认，包括名称、批号、标识等。

　　9、负责对生产设备、工模、夹具的.维护、保养，不断提高设备的利用率。

　　10、统计分析本车间每天的生产情况，寻找改善、提高措施。

　　11、负责各类生产报表、单据的填写或审核。

　　12、所属员工100%遵守EHS制度。

　　13、监督属地安全及隐患整改状况(不安全行为，不安全状态)

　　14、安全事故上报及处置。

组长岗位职责12

　　1、在教导处领导下，负责本教研组的工作，努力提高本年级本学科的教学质量。组织本组教师学习教育方针、学习有关教学理论和经验，树立正确的教育教学思想。

　　2、组织教师学习本学科教学大纲(课程标准)，明确本学科目的任务，讨论并贯彻分年级教学要求，组织本组教师制定学期的教学计划，安排教学进度。

　　3、在个人备课的基础上，加强集体备课。教研组要定时间，定内容，定中心发

　　言进行备课活动。组长要针对本学科教学的问题，有计划地组织备课组成员，开展说课、听课、评课活动，及时总结交流，推广经验。

　　4、恰如其分地掌握作业份量，精选例题和习题，经常分析学生的学习情况，研究改进教学方法。

　　5、组织教师制订期中、期末复习计划。研究考试命题的`原则，考试后做好质量分析工作，提出改进意见和辅导差生的措施。

　　6、根据学校实际，确定教研组和个人的研究课题及相应的进度，积极开展教学研究活动，并及时做好总结。

　　7、根据本组教师的不同情况，通过老带新、汇报课、示范教学等方式，帮助青年教师和教学上有困难的教师尽快提高教学水平。

　　8、组长要负责上述各项工作的贯彻落实，订好教研组工作计划，学期结束时做好工作总结，并定期向学校汇报工作。

组长岗位职责13

　　1、负责办公室装修方案敲定及跟进现场;

　　2、协助村民接待，活动举办;

　　3、组织、安排公司会议，或会同有关部门筹备有关重要活动，做好会议记录，整理会议记要;

　　4、管理好员工行政档案材料,建立、完善员工行政、工商档案的管理，严格借档手续;

　　5、负责员工值班、办公文具及酒水采购、申领、资产管理、车辆管理、费用管理等日常行政管理工作;

　　6、负责公司行政管理制度的贯彻落实;

　　7、负责制作年度行政预算费用、月度制作行政执行费用情况表，严空行政费用支出;

　　8、完成上级领导交办的.其他任务。

组长岗位职责14

　　1.坚持“安全第一、预防为主”的方针，认真贯彻国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的规章制度。

　　2.拟定本所安全生产工作目标和工作计划，监督本所各岗位安全责任制的落实，监督各项安全生产规章制度、安全措施、反事故措施的落实。

　　3.协助所长定期或不定期地召开安全例会，分析安全形势，研究安全工作，制定落实安全管理办法，认真做好安全考核。

　　4.负责10千伏线路及主要控制设备的日常巡视、维护检修、事故抢修及设备管理，加强10千伏网络及台变的损耗控制和管理。

　　5.组织对10千伏及以下电力设施进行定期安全巡视检查，搞好劳动保护和安全工器具管理。

　　6.抓好安全工作，按照“三不放过”的`原则，参与事故调查，并做好事故的调查、统计和上报工作。

　　7.协助所长组织季节性安全检査，对检查中发现的问题和事故隐患，要及时提出整改意见，并详细做好记录，向领导汇报。

　　8.依法保护供电区域内的电力设施，负责做好交通、消防、治安等安全管理。

　　9.负责全所人员安全技术培训、安全规程学习和考试的具体组织，按时、准确填报安全报表。

组长岗位职责15

　　岗位职责：

　　1、全面落实完成公司（或中心）下达的各项生产任务。

　　2、协助公司（或中心）领导组织安排好节日通信和重要通信期间的通信保障工作，并加强节日通信和重要通信的值班工作。

　　3、每月定期召开班会。

　　（1）总结本月各系统运行情况和任务完成情况，提出下月份的工作重点和生产计划。

　　（2）对工作中遇到的.情况和问题加以分析，提出分析意见、解决办法和改善措施。

　　（3）结合实际的工作情况，奖优罚劣。

　　4、每月和每周做好工作总结和工作计划。

　　5、定期检査各系统运行状况及日志记录。

　　6、加强职工的思想政治工作和精神文明建设，加强班组的团队精神。

　　7、定期检査班组的安全实施情况，对安全隐患加以整改。

　　8、组织班组的业务技术学习，形成一种良好的学习氛围。

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