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保洁员岗位职责说明书

时间:2024-02-22 18:20:46 岗位职责 我要投稿
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保洁员岗位职责说明书

  在生活中,岗位职责的使用频率逐渐增多,岗位职责具有提高内部竞争活力,更好地发现和使用人才的作用。拟起岗位职责来就毫无头绪?下面是小编收集整理的保洁员岗位职责说明书,欢迎大家分享。

保洁员岗位职责说明书

保洁员岗位职责说明书1

  一、保洁员必须每天准时上班,做到不迟到不早退,听从分配及管理。

 二、上班报到时必须填好每日上班时间考勤表。

  三、在员工更衣室换好工作服,带好工作证。

  四、上班时间不允许做工作外的'事情,(例如:发短信聊天,织毛衣等)要做到人走清洁工具跟随,不乱放。

  五、上班时间不允许在公共区域(或办公区域)喧闹或聚会聊天,上班时间工作交谈声音小点。

  六、工作时间做好工作记录,每月发工资前提交工作记录和考勤记录。

  七、时刻要意识到客人走后该清理的物品(例如:茶杯、烟灰缸、茶几擦拭等)。

  八、中午只少有壹人保持在大厅值班巡逻卫生,做到一人一岗,各负其责,公用部位做到每隔20分钟巡逻一次。(例如:卫生间纸盒、马桶冲洗、地面清洁、洗脸盘毛巾折叠整齐)。

  九、中午领导休息时,请勿打搅。(例如:送报纸、擦桌子等)。

  十、下雨时,客户雨伞要负责放到伞架上,并将地面上雨水清洁干净。

  十一、收拾好的报纸及其它物品,未经甲方同意,禁止保洁员私自出售。

  十二、上班时间有事外出,必须向甲方请假,并将请假时间记录于考勤表。

  十三、保洁员打扫卫生间时,有客人进入时,保洁员应极时回避。

  十四、下班前,大堂公共地面必须尘推一次,垃圾桶清理,检查是否关好门窗、水龙头、电源开关。是否收拾好保洁工具和清洁用品(例如:梯子、拖把等)。

  十五、保洁员必须做到对公司管理保密,对工作负责。

  十六、保洁人员上班时间应保持通信联络(上班手机保持开通),以便管理人员有事能急时找到工作人员。

保洁员岗位职责说明书2

  1、服从公司管理人员和商场管理人员的双重管理。对领导提出的保洁要求做好、做仔细。

  2、严格本部门考勤制度,有时间观念,不迟到不早退、有事情需要请假时,应得到公司管理人员的同意,并由公司告知商场方管理人员后方可请假。不请霸王假。进出门禁须打卡。

  3、诚实、守信做事认真不计较。商场内的任何东西,都不得私自带走或者偷拿。不贪小便宜。做好自己份内的事,不生是非,不谈闲话。

  4、保洁员的岗位职责严格按照公司要求统一着装,保持衣冠整洁。讲文明懂礼貌,自觉养成良好的`文明卫生习惯。对商场客人应用礼貌用语,服务态度周到。

  5、公共场所每天清洁2次以上,对于公共场所地面的维护很重要,如果发现有脏的地方,应及时做好清理工作。地面、楼梯无灰尘污渍、口痰、垃圾。

  6、卫生间清洁每日清扫、冲洗公厕三次以上,保证蹲坑无积物,便池无污垢,洗手盆台面无污渍,镜面无痕迹,地面清洁,厕所无异味。

  7、垃圾桶内垃圾应及时倾倒。垃圾桶内的垃圾应不超过垃圾桶的三分之二,垃圾车每次装运垃圾后,及时用水将垃圾箱冲洗干净。

  8、公司保洁员岗位职责定期清理货梯、扶梯卫生,货梯内保持干净无杂物,无异味。扶梯扶手无灰尘,玻璃清洁后无污垢。

  9、每日清扫各大门前公共卫生,保证门前无杂物、大块垃圾。

  10、商场地面会做定期保养,比如大理石翻新、地板打蜡等,所以作为商场保洁员应该按照以上商场保洁员岗位职责做好日常保洁工作。

保洁员岗位职责说明书3

  1、服从领导或管理人员安排,工作时间统一着装、戴胸卡。

  2、严格遵守劳动纪律,不迟到早退。病事假必须提前向本楼管理人员请假,未请假者按旷工论处。

  3、工作勤恳负责,做好本责任区内的卫生保洁工作。

  4、同事之间应团结互助,不闹矛盾,不打击讽刺先进工作者。杜绝吵闹、打骂事件的.发生。

  5、爱护公物、节约水电,维护楼内其他公共设施。上班期间卫生区内杜绝出现长明灯、长流水现象。

  6、拾到物品主动上交,不留作私用。

  7、工作时间禁止干私活、拾废品。

  8、保持上下水通畅,洗刷间、厕所堵塞应及时上报。

  9、未经分管人员同意,不准私自关锁洗刷间门和小厕所门,地漏盖保持在原位。

  10、墙壁保持整洁,不能有粘贴脏物及乱刻画,瓷片不能有锈碱,顶棚等边角不能有蛛网灰。洗刷间、厕所内玻璃洁净透亮,门面、门框、窗台及窗框内外不能有刻画或灰尘。

  11、地面保持干净,不能有泥垢、积水、纸屑、塑料、口香糖污渍等。

  12、水池、水盆内外应洁净,不能有污垢、锈斑。厕所没有异味,便池内外保持清洁,不能有粪便等脏物。

  13、厕所、洗刷间及休息室内清洁工具摆放整洁,不乱放杂物。

  14、走廊及楼梯内门、扶手及铁栅栏应干净无灰尘。暖气设施、饮水设施、消防器材、电器开关等应每日擦拭,及时清除墙壁上的踏痕。

  15、卫生间纸篓应及时清倒,纸篓内废弃物不应超过2/3;纸篓内废弃物一律倒入楼外指定垃圾箱内,不得冲入厕所(洗刷间)下水道内。

  16、卫生工具等日常用品按规定手续及数量领取,尽量节约使用。

  17、积极完成领导交办的其他工作。

保洁员岗位职责说明书4

  一、完善保洁员队伍建设,原则上按在册人口数400:1的比例配备。负责村(居)内道路、公共场所、旅游景区、河道、公厕的保洁和垃圾清运。

  二、配齐必要的'垃圾清扫工具和垃圾收运车辆,每名专业清扫保洁员确保配备1辆生活垃圾收集车。

  三、健全内部管理制度。建立健全生活垃圾收集台帐管理、村庄保洁检查登记等管理制度。加强村(居)民自治,实行环卫监督员制。因地制宜制定村庄环境卫生管理村规民约,推行村庄“庭院三包”制度,把卫生清理、绿化管护、村容秩序落实到每家每户,责任到人。

  四、完善监督考核机制,建立对住户及保洁员的考核制度,制定考核细则。环卫监督员,日常巡查监督与村(居)民互相监督相结合。

  五、加强环卫设施管理,做好环卫设施登记和日常维护工作。

  六、根据保洁员月度考核情况及时支付工资、福利,保洁员保险应保尽保。做好保洁员队伍的技能培训,强化安全作业教育培训工作。

  七、做好与镇、市容所(科)的对接工作。督促村民将垃圾投放到指定容器,负责将区域内垃圾收集到垃圾收集点,协助镇(街)市容所(科)做好垃圾收集工作。

  八、负责按照市容环境卫生有关标准及要求合理使用下划和配套资金,村(居)经费补充落实到位,专款专用。

  九、积极推进村(居)环境卫生市场化运作,提高工作效率。

  十、组织本村(居)的环境卫生城乡一体化管理宣传教育工作,增强村(居)民维护市容环境卫生、参与环境卫生城乡一体化建设的意识。

  十一、完成上级和主管部门交办的其他工作。

保洁员岗位职责说明书5

  1、认真遵守会所各项规章制度,坚守岗位,敬业职守,注重形象,熟悉本岗位的工作任务与要求,明确服务宗旨,端正工作态度,讲究工作效率;

  2、每天要在员工上班前提前到位,并抓紧时间做好日常保洁工作;按保洁内容及标准重点打扫门厅、接待室、走廊、楼梯、卫生间等公共区域的卫生,使保洁工作落到实处;

  3、各楼层的垃圾筒要及时打扫、清理,卫生间洗手池台面、镜子、地面、墙面等要及时擦拭,做到光亮、无水迹、无污迹、无杂物;垃圾袋和手纸篓要及时倾倒、更换;洗手液和手纸要随缺随补。

  4、除日常保洁工作外,每周要对门厅、接待室、走廊、电梯、楼梯、卫生间等公共区域进行一次清扫,重点是擦地面、擦窗台、窗户等;

  5、按照会所标准完成责任范围内的全部工作;

  6、因任何原因离开工作岗位事先征得主管同意,如对上级做的'决定有不同意见,应先完成再进行讨论;

  7、对客人遗忘物品妥善保管经确认交还客人或在前台登记;

  8、根据客流量多少随时做好保洁工作,并定时巡视重点区域;

  9、爱护保洁设备,定期保养,及时维修,延长使用寿命;有义务维护公共设施、设备的正常使用状况,在保洁过程中,如发现公共设施有损坏,应及时上报。

  10、劝阻并制止不卫生,不文明的现象和行为;

  11、清洁时,尽量回避客户,对客户提出的要求和建议尽量帮助解决或反馈主管领导。

保洁员岗位职责说明书6

  岗位名称:保洁员

  所在部门:行政人事部

  一、职责概述:

  负责公司办公室及厂区范围保洁工作和部门交办的其他工作任务。

  二、职责与工作任务:

  职责一:

  负责公司办公室及厂区范围保洁工作

  工作任务:

  负责做好办公室公共区域、总经理室、会议室、厂区范围等区域卫生保洁工作。

  负责做好员工宿舍、员工食堂、男女公共卫生间等区域及周边卫生保洁工作

  做好文件及信件的收发、分送工作,做好报刊和需留物品的保管及整理工作。

  协助人事文员做好宣传栏的布置更新工作,保持宣传看板的.卫生清洁。

  按要求做好“除四害”工作,有记录并及时交办公室作为卫生台帐资料予以存档。

  负责做好清洁区域内的日常安全巡视工作,发现问题及时上报。

  负责做好员工停车区域卫生保洁工作,保持员停车停放秩序。

  工作要求:

  做到:“五净一整齐”(地面、墙壁、门窗台玻璃净、便池净、设备设施净、物品车辆摆放整齐)“三无”(无蚊蝇、无鼠类、无蜘蛛网)

  职责二

  完成上级交办的其他

  三、权力:

  对违反卫生制度的行为有制止权。员工区域各类设备使用监督管理权。

  四、工作协作关系

  内部协调关系:本部门内部员工

  外部协调关系:无

  五、任职资格:

  教育水平:初中以上学历。

  经验:有从事保洁工作经验一年以上

  能力要求“无特别要求

  个人素质”具有责任心,为人踏实肯干,具有简单的人际能力、沟通能力

  六、其它

  工作场所:室外

  工作方式:以走动为主

  考核主要指标:是否服从部门指令;劳动纪律、仪表仪容、团队合作、服务意识、工作状态;工作任务完成的是否及时、准确;领导交办临时性工作的完成情况。

  工作时间:一般白天工作:工作时间7:00——11:00,14:00—18:00(因工作需要调整以调整时间为准),视工作情况适当加班。

  休息时间:每周日

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